人才引得进留得住用得好 高州市人民医院正式挂牌设立广东省博士工作站

昨日在高州市获悉，高州市人民医院于8月30日正式挂牌设立广东省博士工作站，成为我省首批设立博士工作站的单位之一。

据了解到，近四年来共计有8个博士、106名硕士从省城和沿海大城市著名院校倒流来到高州市人民医院（以下简称“高州医院”）。“医院实施平台+生态战略，坚持引进人才和本土人才和谐共生，发挥引进人才与本土人才叠加优势，实现人才引得进留得住用得好，为高质量的医疗服务提供更加有力的人才团队支撑。”该院院长王茂生阐明当中奥秘。

高州医院常态化请进来“高精尖”人才结对传帮带，定期把本土骨干人才免费送出去“充电”。医院以公益导向、业绩考核盘活人才团队，薪酬分配向临床一线和高技术、高风险岗位倾斜。医院为人才解决入编问题，提供住房保障、子女入学、配偶就业、医疗保障等系列配套措施，为优化人才生态厚植沃土。